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KNDS (KMW+NEXTER Defense Systems) ging aus dem Zusammenschluss von Krauss-Maffei Wegmann und Nexter hervor, zwei der führenden europäischen Hersteller militärischer Landsysteme mit Sitz in Deutschland und Frankreich. Die Bildung von KNDS stellt den Beginn der Konsolidierung der Industrie für militärische Landsysteme in Europa dar. Unser Produktportfolio reicht von Kettenfahrzeugen und Radfahrzeugen über Brückenleger und Kundendienst bis hin zu Training und Simulation. Innovationsfähigkeit und Tradition sind für uns kein Widerspruch - „Zukunft braucht Herkunft". Dabei denken, fühlen und handeln wir immer noch als Familienunternehmen.


Aufgaben
  • Zu Ihrer Hauptaufgabe gehört die fachliche und disziplinarische Führung der unterstellten Mitarbeiter der Abteilung Schwerzerspanung und Zerspanungskomponenten mit derzeit ca. 40 Mitabeitern
  • Sie übernehmen die Unterstützung und Motivation der unterstellten Mitarbeiter
  • Sie sind für störungsfreie Arbeitsprozesse unter Einhaltung der Prozessfestlegungen und Arbeitsanweisungen sowie deren Optimierung verantwortlich
  • Zudem sind Sie für die Einhaltung von Fertigungsterminen verantwortlich
  • Sie ermitteln, planen und übernehmen das Umsetzen von Schulungsbedarfen bei den unterstellten Mitarbeitern
  • Sie kümmern sich um die Ermittlung und Anpassung der Fertigungskapazitäten zur Auslastung
  • Sie sind verantwortlich für die Sicherheit und Verfügbarkeit von Betriebsmitteln, Sonderbetriebsmitteln sowie Maschinen und Anlagen
  • Sie übernehmen das Erfassen von Daten in der KWKG-Datenbank
  • Sie erstellen und bearbeiten Gefährdungsbeurteilungen jeglicher Art
  • Sie kümmern sich um die Überwachung und Einhaltung der Anforderungen hinsichtlich des Arbeitsschutzes, der Sauberkeit und Ordnung, des Brandschutzes sowie des Energie-, Umwelt- und Qualitätsmanagements
  • Sie sind verantwortlich für den Monatsabschluss der unterstellten Kostenstellen und übernehmen dessen Planung, Steuerung und Entwicklung
  • Sie übernehmen die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen

Profil
  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker oder Werkzeugmechaniker sowie einer Weiterbildung zum Industriemeister oder vergleichbare Ausbildung
  • Eine zusätzliche Qualifikation im Bereich Betriebswirtschaft wäre wünschenswert
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im metallverarbeitenden Gewerbe sowie Erfahrung in der Personalführung von bis zu 40 Mitarbeitern mit
  • Zudem verfügen Sie über gute Kenntnisse im Umgang mit SAP und MS-Office
  • Sie haben die Fähigkeit zu Priorisieren, sind kommunikativ, besitzen Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative
  • Gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

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