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Die TRANSA, als Spezialist für Full-Loads auf Straße und Schiene sowie für die Gestaltung multimodaler Transportketten, organisiert Transporte Deutschland und europaweit. Mit einem internationalen Netz aus Geschäftsstellen und Außenstellen bietet die TRANSA grenzüberschreitende Lösungen für Transport und Logistik an. Die stetige Weiterentwicklung unserer Dienstleistungen bedingt Mitarbeiter, die mit uns wachsen wollen.


Aufgaben

Für unsere Geschäftsstelle in Hamburg suchen wir schnellstmöglich einen Disponenten (w/m/d) LTL/ FTL:

Ihre Aufgaben:

  • Disposition von Europäischen LTL und FTL Sendungen
  • Störungsfreie, termingerechte und wirtschaftliche Disposition der Aufträge, Fahrzeuge und technischen Hilfsmittel
  • Disposition und Abwicklung von Projektgeschäften
  • Leistungsträgerakquisition
  • Erstellen von Offerten/Telefonverkauf
  • Selbständige Auftragsvergabe an Leistungsträger
  • Auftragserfassung und -vorbereitung der Aufträge an Kunden und Leistungsträger im Speditionsprogramm
  • Arbeiten in den Transport Management Systemen des Kunden
  • Auftragsannahme
  • Zeitfensterbuchungen
  • Transportrückmeldung
  • Kunden Stammpflege inklusive Anlage von Neukunden
  • Klärung und Bearbeitung von Belastungen, Gutschriften, Abzügen und offenen Positionen
  • Archivierung der Ablage, Kundenstammpflege, allgemeiner Schriftverkehr von Kunden
  • Beachtung und Einhaltung der Qualitätsrichtlinien
  • Kombination von LTL und FTL Sendungen


Profil

Unsere Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (w/m/d)
  • Kenntnisse der gesetzl. Regelungen (AdSp, HGB, Fahrtzeitenregelungen etc.)
  • Gute Englischkenntnisse
  • Sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Transportmanagementsystemen
  • Gute geografische Kenntnisse
  • Zusätzliche Fremdsprachen erwünscht


Sonstige Voraussetzungen:
  • Kunden- und Serviceorientierung
  • Teamfähigkeit
  • Einsatzbereitschaft und Flexibilität
  • Belastbarkeit
  • Verhandlungsgeschick


Wir bieten Ihnen:
  • Ein angenehmes Arbeitsumfeld
  • Selbstständige Arbeitsweise
  • Tarifvertraglich garantiertes Gehaltspaket mit attraktiven Sozial- und Nebenleistungen z. B. Urlaubsgeld und 13. Gehalt
  • Vermögenswirksame Leistungen



Wir bieten Wir sind uns bewusst, dass unsere Angestellten unser größtes Kapital sind. Aus diesem Grund verpflichten wir uns ihnen attraktive Arbeitsbedingungen zu schaffen, von konkurrenzfähigen Gehältern bis hin zu optimalen Angeboten zur Gesundheitsfürsorge sowie bezahltem Urlaub.