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Die Fleischmann Mietwäsche GmbH ist ein modernes und familiengeführtes Textilservice-Unternehmen mit mehr als 200 Mitarbeitern. Zu unserem Kundenkreis zählen das Hotellerie- sowie das Gesundheitswesen, welche mit unseren hochklassigen und nachhaltigen (Bio-) Textilien täglich versorgt werden.

Zur Verstärkung unserer Zentrale in Hersbruck bei Nürnberg suchen wir zum nächstmöglichen Eintrittsdatum mehrere engagierte Kolleginnen und Kollegen für die Bereiche

Assistent der Bereichsleitung / Kundenbetreuung / Teamleitung (m/w/d)
In Voll- oder Teilzeit


Aufgaben
  • Sicherstellung von reibungslosen Abläufen in der Kundenbetreuung
  • Unterstützung der Bereichs- und Geschäftsleitung
  • Erstellen von Kundenangeboten und -verträgen, Analysen und Reports
  • Kundenkommunikation samt Entscheidungsspielraum
  • Entwicklung von Abläufen und Geschäftsprozessen
  • Sachbearbeitung und allgemeine Verwaltungsaufgaben
  • Gegebenenfalls Übernahme von Führungsverantwortung

Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau), Wirtschaftsfachwirt/-in, Betriebswirt/-in bzw. betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Bereitschaft, Verantwortung und Aufgaben zu übernehmen, um das Unternehmen aktiv mitzugestalten
  • Eigeninitiative, sicheres Auftreten, Verhandlungsstärke, gutes Zahlenverständnis und analytisches Denken
  • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Leistungsbereitschaft
  • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position (z. B. Assistenz der Geschäftsleitung / Geschäftsführung, Sachbearbeiter, Kundenbetreuer, Vertriebsinnendienst, Teamleiter, kaufmännische Führungskraft etc.)
  • Sicherer Umgang mit den Microsoft Office-Anwendungen

Wir bieten
  • Überdurchschnittliches, leistungsorientiertes Gehaltspaket
  • Bis zu 33 Urlaubstage
  • Offene und wertschätzende Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege mit direktem Draht zur Geschäftsführung
  • Krisensicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Familienunternehmen
  • Interne und externe Weiterbildung- sowie Aufstiegsmöglichkeiten
  • Firmenevents und -feiern zur Vernetzung innerhalb des Unternehmens
  • Langfristige, stabile und vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem anspruchsvollen und dynamischen Umfeld
  • Aktive Mitgestaltung eines überregional führenden, mittelständischen Unternehmens
  • Strukturierte mehrwöchige Einarbeitung
  • Flexible Arbeits- und Pausenzeitmodelle
  • Corporate Benefits: vielfältige Rabatte und Angebote